Mình muốn giới thiệu cho các bạn dự án Talent Protocol với mô hình đóng góp token cho những tài năng chưa được công nhận, chúng ta cùng tìm hiểu thông qua bài viết dưới đây.
Talent Protocol (TAL) là gì?
Talent Protocol xây dựng mạng lưới Web3 chuyên nghiệp để các cá nhân muốn phát triển có thể xây dựng sơ yếu lý lịch trên blockchain và khởi chạy token riêng cho mình, từ đó cho phép mọi người đầu tư vào tiềm năng phát triển nghề nghiệp. Phần thưởng mạng lưới và các đặc quyền riêng do họ cung cấp cho cộng đồng để khuyến khích những người ủng hộ đầu tư.
Đặc điểm dự án Talent Protocol (TAL)
Tầm nhìn tương lai
Thế giới sau này cho phép các nhân tài toàn quyền kiểm soát sự nghiệp và sở hữu mạng lưới thông tin riêng của họ. Tương tự như những người nổi tiếng trên Twitter hiện nay, một lượng lớn người hâm mộ theo dõi để cập nhật thông tin mới nhất về họ. Tuy nhiên thông tin của người nổi tiếng vẫn bị các công ty lớn kiểm soát và thu thập liên tục, điều đó ảnh hưởng đến tính bảo mật thông tin cá nhân và cần có giải pháp cụ thể.
Thế hệ web tiếp theo là Web3 với nhiều đổi mới có thể đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của người dùng. Một cuộc sống dân chủ, dữ liệu phi tập trung, nền kinh tế cá nhân sẽ hình thành. Talent Protocol muốn giúp những tài năng mới sớm bùng nổ, thành công, tạo cộng đồng riêng và được nhiều người công nhận, từ đó sự nghiệp sẽ thăng tiến vượt bật và tìm thấy sự thỏa mãn trong cuộc sống.
Tại sao Talent Protocol lại xây dựng trên Celo?
Chúng ta cảm thấy bất ngờ khi một dự án có tầm nhìn rất lớn như Talent lại chọn Celo, blockchain Layer-1 không quá phổ biến, lượng TVL ở mức thấp và số lượng người dùng khiêm tốn. Tuy vậy đội ngũ Talent có suy nghĩ khác, họ nhận thấy mình và nền tảng có điểm tương đồng bởi Celo đề ra sứ mệnh xây dựng hệ thống tài chính tạo điều kiện cho sự thịnh vương chung, trong khi Talent sẽ xây dựng công cụ Web3 cho những người có nhu cầu chứ không phải một nhóm nắm tất cả các đặc quyền.
Phân khúc của Celo hướng đến thiết bị di động, nâng cao mạng lưới Internet và Talent cũng đang chạy đua với thời gian để theo kịp xu hướng này. Sau này chỉ cần cầm 1 chiếc điện thoại là có thể theo dõi người mình ủng hộ dù ở bất kỳ đâu. Blockchain Celo có khả năng tương thích EVM, hiện tại Ethereum vẫn là vua của DApps và Talent không muốn đánh mất cơ hội để có mặt trên các chuỗi tương thích Ethereum. Và trong tương lai khi thực hiện multi-chain thì chắc chắn không thể bỏ qua Ethereum.
Những điểm nổi bật
Talent Protocol đóng vai trò kết nối và trung hòa lợi ích của hai bên, tạo điều kiện cho những tài năng được đánh giá thấp để họ tỏa sáng và xây dựng một cộng đồng những người ủng hộ đầu tư, tất cả mọi người sẽ giao lưu trong thế giới Web3.
Dành cho người có tài năng:
- Tạo ra nền tảng để các Millennials và Gen Z thể hiện bản sắc nghề nghiệp
- Xây dựng cộng đồng theo ý nghĩa nhất định
- Cơ hội mở rộng lĩnh vực hoạt động
- Gắn kết mối quan hệ với đồng nghiệp khác
Dành cho người ủng hộ:
- Một kênh ủng hộ an toàn cho những người họ yêu quý
- Công nhận những đóng góp của người ủng hộ
- Phát hiện thêm nhiều tài năng tiềm ẩn
Talent tạo động lực để phát hiện và hỗ trợ nhân tài sớm giống như một tuyển trạch viên bóng đá, khi phát hiện tài năng càng sớm thì càng có lợi cho đội bóng của mình. Bạn hỗ trợ nhân tài trên con đường phát triển của họ bằng kiến thức và mạng lưới, dễ nhận thấy nhất là TAL token. Đây được xem như một sự đầu tư dài hạn hoặc đơn giản chỉ muốn trả ơn sau khi có sự nghiệp thành công. Tùy mỗi người có suy nghĩ khác nhau về mặt ủng hộ này.
Mọi người cần hiểu Talent không phải là dự án thiện nguyện, giao thức sẽ thay đổi tầm nhìn dài hạn của những người tham gia. Ngoài ra Talent giúp thiết lập môi trường mà tiền điện tử có thể sử dụng cho mục đích tốt đẹp. Về cốt lõi, Talent sẽ kết nối những người muốn giúp đỡ người khác và tạo ra sự khác biệt thực sự trong cuộc sống của cả hai bên.
Talent Protocol cho phép đóng góp thông qua TAL, token đóng vai trò quan trọng trong vận hành giao thức Talent thay vì sử dụng đồng tiền pháp định như USD hoặc EUR bởi một số lý do sau đây:
- Tin cậy: Blockchain mang lại sự tin cậy và minh bạch cho mối quan hệ Người ủng hộ – Người tài năng, dữ liệu lưu trữ on-chain công khai không thể chỉnh sửa và mọi người có thể truy suất bất cứ lúc nào.
- Lợi nhuận: Những người có tài dễ dàng kiếm tiền khi nhận được sự ủng hộ, những người đóng góp xem đây là cơ hội đầu tư đến khi họ trở thành người nổi tiếng thật thụ.
- Công nghệ: Các công cụ như NFT được nhắc đến và sử dụng ngày càng rộng rãi, nó phản ánh sức mạnh của các mối quan hệ trong thế giới thực.
- Khuyến khích: Nhiều phần thưởng khuyến khích cho ai phát hiện sớm các tài năng và giới thiệu họ liên kết với nền tảng Talent.
Nếu bạn có tài năng nhất định hay ý tưởng khởi nghiệp mới mẻ chưa nhận được sự công nhận thì có thể thử trải nghiệm với Talent. Hiện tại Talent đang thử nghiệm phiên bản Beta và sẽ ra mắt chính thức trong tương lai gần. Bạn có thể đăng ký danh sách chờ tại Talent Waitlist , bạn xem thêm các bước hướng dẫn: Tại đây, họ sẽ xét duyệt hồ sơ của bạn để xem có đủ năng lực để phát triển dài hạn không.
Thông tin TAL Token
Thông tin cơ bản
- Token Name: TAL Token
- Ticker: TAL
- Blockchain: Celo
- Contract: Updating
- Total Supply: 1,000,000,000
- Circulating Supply: Updating
Phân phối TAL Token
Tổng 1,000,000,000 TAL sẽ được phân phối như sau:
- Platform Rewards: 50%
- Token Sale: 12,6%
- Team: 12%
- Community Reserve: 10%
- Marketing: 9,4%
- Extended Team: 6%
Quá trình phân phối TAL Token
- Platform Rewards: 50%
Token phân phối 2% mỗi tháng trong 50 tháng.
- Private Raise – Summer Round: 3,5%
TGE: 10%, token phân phối 10% mỗi tháng trong 9 tháng.
- Private Raise – Fall Round: 6,5%
TGE: 10%, token phân phối 5% mỗi tháng trong 18 tháng.
- Private Raise – Winter Round: 2%
TGE: 4%, token phân phối 6% mỗi tháng trong 16 tháng.
- Public Raise: 0,6%
TGE: 4%, token phân phối 6% mỗi tháng trong 16 tháng.
- Team: 12%
Token khóa trong 12 tháng đầu, sau đó phân phối 4% mỗi tháng trong 25 tháng.
- Community Reserve: 10%
Token phân phối 4% mỗi tháng trong 25 tháng.
- Marketing: 9,4%
Token phân phối 4% mỗi tháng trong 25 tháng.
- Extended Team: 6%
TGE: 4%, token phân phối 3% mỗi tháng trong 32 tháng.
Công dụng TAL Token
TAL là token chính của nền tảng Talent, có 2 hoạt động chính sử dụng TAL token nhiều nhất bao gồm:
- Phần thưởng cho các nhân tài
- Công cụ đóng góp của những người ủng hộ
Mở bán TAL Token
Private Raise – Summer Round: 3,5%
- Giá bán: $0,01
- Tổng token bán: 35M
- Tổng tiền huy động: $350K
Private Raise – Fall Round: 6,5%
- Giá bán: $0,02
- Tổng token bán: 65M
- Tổng tiền huy động: $1,3M
Private Raise – Winter Round: 2%
- Giá bán: $0,05
- Tổng token bán: 20M
- Tổng tiền huy động: $1M
Public Raise: 0,6%
- Giá bán: $0,1
- Tổng token bán: 6M
- Tổng tiền huy động: $600K
Team, Investors và Partners
Team
- Pedro: Co-founder & CEO
Anh sáng lập Landing.Jobs, thị trường tuyển dụng công nghệ lớn nhất ở Bồ Đào Nha. Pedro được HR Weekly và TA bình chọn là 100 chuyên gia công nghệ nhân sự hàng đầu.
- Filipe: Co-founder & CMO
Anh là kỹ sư máy tính có hơn 10 năm kinh nghiệm trong tiếp thị cho các thương hiệu, xây dựng cộng đồng cho Nike, Nestlé, L'Oréal và ActivoBank – Ngân hàng tốt nhất Châu Âu về truyền thông xã hội năm 2012.
- Francisco: CPO
Anh là nhà phát triển full-stack có hơn 5 năm kinh nghiệm về nền tảng kỹ thuật điện và máy tính, chuyên về javascript và ruby hiện đại.
- Frederico: Developer
Kỹ sư phần mềm cao cấp với nền tảng về khoa học máy tính, thuật toán AI. Anh đầu tư vào tiền điện tử cách đây vài năm và chuyển sang làm nhà phát triển full-stack tại Talent.
Investors
Updating
Partners
Updating
Roadmap và Updates
Updating
Contact dự án
Website: Website
Twitter: Twitter
Telegram: Telegram
Discord: Discord
Github: Github
Tổng kết
Nền tảng Web3 đôi bên cùng có lợi giữa người tài năng và các nhà ủng hộ sẵn sàng đầu tư dài hạn. Mô hình này khá mới mẻ, liệu nó có thể trở thành xu hướng trong tương lai? Bạn có thể trải nghiệm sớm phiên bản Beta trước khi Talent ra mắt chính thức.
